El paro en la Safor baja un 2% en mayo y un 7% con respecto al año pasado
La cifra de parados se sitúa en la comarca en 9.451 personas, una de las más bajas de los últimos años.
![[Img #99114]](https://saforguia.com/upload/images/06_2025/6445__ao_9754-copia.jpg)
El paro registrado en el mes de mayo en la Safor, según cifras de Labora, se ha situado en 9.451 personas, lo que supone 189 parados menos que en el mes de abril, con un descenso mensual del 1,96%. En términos interanuales hay 740 parados menos que el mismo mes de 2024 lo que supone una disminución de desempleo anual del 7,26%.
En cuanto a la contratación se han registrado 3.681 contratos en mayo de 2025, que suponen 262 contratos menos que en el 2024 es decir un 6’64% de disminución interanual. Por géneros, 1.595 han sido a mujeres (43’33%) y 2.086 a hombres (56’67%).
La contratación indefinida mensual es de 1.777 contratos, un 0’11% menos que el año pasado y la contratación temporal es de 1.893 contratos lo que significa un 48’27% en indefinidos y la temporal un 51’43%. Los contratos han sido tanto en los temporales como en los indefinidos, un 46’10% a jornada completa y un 53’90% a tiempo parcial.
Para el secretario general Comarcal de UGT-PV, Eduard Gómez, “los datos refuerzan la tendencia positiva de nuestro mercado laboral incluso en un contexto económico mundial marcado por una elevada incertidumbre. Sin embargo, es esencial seguir avanzando para corregir algunos desequilibrios estructurales y dotar de mayor estabilidad y calidad de vida a las personas trabajadoras”.
Por otra parte, para UGT y debido al volumen significativo de personas en situación de desempleo de larga duración “es vital afrontar una reforma profunda de las políticas activas empleo que redunden en beneficio de los colectivos de mayores dificultades de empleabilidad”.
El paro registrado en el mes de mayo en la Safor, según cifras de Labora, se ha situado en 9.451 personas, lo que supone 189 parados menos que en el mes de abril, con un descenso mensual del 1,96%. En términos interanuales hay 740 parados menos que el mismo mes de 2024 lo que supone una disminución de desempleo anual del 7,26%.
En cuanto a la contratación se han registrado 3.681 contratos en mayo de 2025, que suponen 262 contratos menos que en el 2024 es decir un 6’64% de disminución interanual. Por géneros, 1.595 han sido a mujeres (43’33%) y 2.086 a hombres (56’67%).
La contratación indefinida mensual es de 1.777 contratos, un 0’11% menos que el año pasado y la contratación temporal es de 1.893 contratos lo que significa un 48’27% en indefinidos y la temporal un 51’43%. Los contratos han sido tanto en los temporales como en los indefinidos, un 46’10% a jornada completa y un 53’90% a tiempo parcial.
Para el secretario general Comarcal de UGT-PV, Eduard Gómez, “los datos refuerzan la tendencia positiva de nuestro mercado laboral incluso en un contexto económico mundial marcado por una elevada incertidumbre. Sin embargo, es esencial seguir avanzando para corregir algunos desequilibrios estructurales y dotar de mayor estabilidad y calidad de vida a las personas trabajadoras”.
Por otra parte, para UGT y debido al volumen significativo de personas en situación de desempleo de larga duración “es vital afrontar una reforma profunda de las políticas activas empleo que redunden en beneficio de los colectivos de mayores dificultades de empleabilidad”.
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