El mercado laboral de la Safor registra el mejor mes de julio desde 2008

El paro registrado en el mes de julio en la Safor se situó en 10.900 personas, sólo 2 más que en junio, con un incremento mensual del 0’02%.  En términos interanuales hay 1.103 parados menos que el mismo mes de 2022 lo que supone una disminución de desempleo anual del  9%.

En cuanto a la contratación se han registrado 5.823 contratos en julio de 2023, lo que ha supuesto 646 contratos menos que en el 2022 es decir un 9’99% de disminución interanual. Por géneros, 2687 han sido a mujeres (46’14%) y 3136 a hombres (53’86%). La contratación indefinida mensual es de 2.385 contratos y la contratación temporal es de 3.138 contratos lo que significa un 40’96% en indefinidos y la temporal un 53’89%. Los contratos han sido tanto en los temporales como en los indefinidos, un 48’67% a jornada completa y un 51’33% a tiempo parcial.

Para el secretario general comarcal de UGT-PV, Raül Roselló, “a pesar que el mercado laboral pierde aceleración este mes de julio, es indudable el impacto positivo que está teniendo la reforma laboral para las relaciones laborales, ya que en cifras interanuales se ha descendido el paro en un 9’19 % y reflejando mínimos históricos ya que se registra el menor paro desde el año 2008, inicio de la crisis”.

De todas maneras, Roselló incide en que “aunque la contratación indefinida sigue siendo muy superior a la habitual antes de la reforma, observamos un retroceso respecto al año anterior cuya evolución debe vigilarse atentamente en los próximos meses. Aún así, el principal objetivo de la reforma laboral, que es acabar con la excesiva temporalidad, sigue avanzando por la buena senda y debemos asegurar que siga así”.