La creación de empleo se frena en diciembre en la Safor pero el balance anual es positivo

El paro registrado en el mes de diciembre de 2022 en la Safor se situó en 11.363 personas, es decir, 113 menos que en el mes de noviembre, con una disminución mensual del 0’98%.  Por su parte, los datos anuales indican que en diciembre hubo 1.651 parados menos que el mismo mes de 2021 lo que supone una disminución de desempleo anual del 13%.

En cuanto a la contratación se han registrado 3.608 contratos en diciembre 2022, lo que ha supuesto 1.751 contratos menos que en 2021 es decir un 33% de disminución interanual. Por géneros, 1.831 fue a mujeres (50’75%) y 1777 a hombres (46’25%). 

La contratación indefinida mensual es de 1.435 contratos (un 127’42% más que el año pasado) y la contratación temporal es de 2.157 contratos lo que significa un 39’77% en indefinidos y la temporal un 59’78%. Los contratos han sido tanto en los temporales como en los indefinidos, un 45’73% a jornada completa y un 54’27% a tiempo parcial.

Para el secretario general comarcal de UGT-PV, Raül Roselló, “a pesar de que en la Safor hay un ligero estancamiento de la evolución del empleo en diciembre este mes cierra el primer año en que comenzó a actuar la reforma laboral de 2021 con un balance muy favorable en aspectos como la contratación indefinida. En este mes de diciembre la proporción de contratos indefinidos ha sido de un 39’77% del total de los contratos, un valor muy superior con respecto al 2021 en el que se registraba un 11’77%”. 

Roselló indica que “uno de los problemas que hay que abordar es el elevado número de parados de larga duración, además de la elevada inflación.