El paro subió marzo en la Safor en 183 personas y la cifra se sitúa en 12.840 personas

El paro registrado en marzo en la Safor se situó en 12.840 personas, lo que supone 183 parados más que en el mes de febrero, con un incremento mensual del 1’45%. En términos interanuales hubo 2.515 parados menos que el mismo mes de 2021 lo que supone una disminución de desempleo anual del 16%. En cuanto a la contratación se registraron 5.749 contratos en marzo 2022, lo que ha supuso 1.499 contratos más que en el 2021 es decir un 35% de incremento interanual. Por géneros, 2.440 fueron a mujeres (42%) y 3.309 a hombres (55%). 

La contratación indefinida mensual es de 1.998 contratos (un 225% más que el año pasado) y la contratación temporal es de 3.751 contratos lo que significa un 35% en indefinidos y la temporal un 65%. Los contratos han sido tanto en los temporales como en los indefinidos, un 59’04% a jornada completa y un 40’96% a tiempo parcial.

Para el secretario general comarcal de UGT-PV, Raül Roselló, “los datos del paro del mes de marzo registran un ligero repunte aunque la evolución interanual sigue siendo muy positiva con un descenso del 16%. También continua mejorando la calidad del empleo gracias a la reforma laboral, con un aumento interanual del 226 % de contratos indefinidos. Todo ello, a pesar de las incertidumbres económicas provocadas por la guerra en Ucrania, el incremento del IPC y un mes lluvioso que no ha permitido relanzar el sector turístico y del ocio”.

Roselló incide que “aunque aún es pronto para confirmar si este cambio de tendencia de la contratación será permanente, los buenos datos que se vienen registrando en este primer trimestre suponen un atisbo de esperanza para un mercado de trabajo que tradicionalmente se ha caracterizado por el dominio del empleo temporal y el subempleo involuntario”.