El paro aumenta en enero en la comarca de la Safor en 334 personas

El paro registrado en el mes de enero en la Safor se situó en 12.955 personas, con un aumento de 334 personas respecto al mes anterior. En términos interanuales, sin embargo, supone 948 parados menos que el mismo mes de 2018, un 7% menos. En cuanto a la contratación, se registraron 6.483 contratos en enero, 269 contratos menos que en el 2018 es decir un -3,78% de disminución interanual. Por géneros, 2.704 parados fueron mujeres (39’51%) y 4.139 a hombres, el 61%. La contratación indefinida mensual es de 490 contratos y la temporal es de 6.353 contratos, lo que significa un 7,16 % en indefinidos y la temporal un 93 %. Los contratos han sido tanto en los temporales como en los indefinidos, un 75% a jornada completa y un 25% a tiempo parcial.

Los datos constatan que en la comarca las campañas en la agricultura y del turismo son muy cortas y con ello el empleo que generan es cada vez más estacional. Para el secretario intercomarcal de UGT-PV, Raül Roselló, “tenemos un empleo marcado por la continua precarización donde solo un 7’31% de los contratos firmados son indefinidos”.

Roselló apuntó que la solución pasa “por dar continuidad a estas actividades turísticas y agroalimentarias tan importantes en nuestra comarca”. El portavoz de UGT-PV abogó porque “la recuperación económica repercuta también en los salarios de los trabajadores y no solo en el beneficio de las grandes empresas y para ello es necesario la restitución de los derechos de los trabajadores con la derogación de la reforma laboral de 2012, que sólo ha conseguido precarizar las condiciones laborales y empobrecer cada vez más a la población de nuestro país”.

Además, según Roselló, “es imprescindible potenciar las políticas activas de empleo desde el ámbito público, atendiendo con mayor urgencia a las personas con mayores dificultades de acceder a un empleo de calidad, como son las personas con discapacidad, los mayores de 55 años, los jóvenes o las mujeres”.